Ofertas de Emprego

Dínamo pretende recrutar um/a Assistente Administrativo/a para colaboração directa com a sua equipa e Direcção, através da Medida Estágios Emprego do IEFP.
Esta é uma rara oportunidade para desenvolver competências de empreendedorismo e gestão administrativa numa associação juvenil que gere dezenas de projectos (locais, nacionais e internacionais) por ano, enquadrados em pelo menos 4 programas de co-financiamento (Comissão Europeia, Conselho da Europa, Fundação Europeia da Juventude e Programa Cidadania Ativa).

Posição
Assistente Administrativo

Funções primárias
Gestão administrativa:
Gestão diária do correio electrónico da Dínamo
Apoio logístico antes, durante e depois de atividades (incluindo atividades residenciais)
Análise e preparação de documentos relevantes para o trabalho da Dínamo
Assegurar o funcionamento e andamento administrativo da organização
Manutenção do arquivo da organização
Trabalho comunitário:
Acompanhamento e gestão administrativa de grupos de jovens em processos de aprendizagem (iniciativas locais, voluntariado, mobilidades)
Gestão dos sócios da associação [cotas e contributos]
Desenvolvimento e implementação,em conjunto com o resto da equipa, estratégias de mobilização de jovens para a participação juvenil
Gestão financeira:
Organização financeira corrente da Dínamo, em articulação com Técnico Oficial de Contas;
Apoio na produção de relatórios financeiros relativos a projectos;
Funções secundárias
Relações Públicas e institucionais:
Apoio na gestão de parcerias (locais, nacionais e internacionais);
Comunicação:
Preparação de informação para o site e redes sociais da organização;
Elaboração de comunicados de imprensa;
Perfil e competências
Formais
Estar em condições elegíveis para um Estágio Emprego [mais informações aqui]
Licenciatura ou maestrado area ciências sociais, gestão, educação ou outros
Aprender a aprender
Grande motivação para aprender e para empreender num projecto inovador, com uma forte componente de transformação social
Comunicação
Domínio oral e escrito do Português. Facilidade de redacção de textos (notícias, artigos, relatórios, ofícios, etc.) e capacidade de síntese
Excelentes capacidades de comunicação escrita e oral com diferentes públicos
Bons conhecimentos de Inglês
Capacidade para desenvolver pesquisas, reunir, analisar e resumir informação
Competências pessoais
Iniciativa
Autonomia
Assiduidade e profissionalismo
Sentido de organização do tempo, das prioridades e do trabalho
Flexibilidade
Sentido de responsabilidade e profissionalismo
Capacidades para o trabalho em equipa;
Capacidades para dar e receber feedback e avaliações duma forma construtiva
Capacidade para desempenhar diferentes tarefas em simultâneo
Técnicas
Bons conhecimentos das TIC;
Google products, Facebook, Office
Disponibilidades
Disponibilidade para trabalhar pontualmente aos fins-de-semana nas atividades da Dínamo
Disponibilidade para viajar
Opcionais
Disponibilidade imediata é valorizada
Experiência com trabalho gráfico/criativo é valorizada;
Experiência de trabalho em ONG é valorizada;
Experiência de trabalho com jovens é valorizada;
Experiência em processos de Educação não-Formal é valorizada
Outras informações
Remuneração e duração do estágio conforme regulamento do programa da Medida Estagios Emprego [IEFP] de nível 6.

Início previsto: 15 de Março de 2014

Submissão da candidatura
Envio do CV e da carta de motivação ao email recrutamento@dinamo.pt até às 23h59 de Domingo dia 23 de Fevereiro de 2014. Assunto: Assistente Administrativo.
A carta de motivação deverá conter uma breve descrição de experiências anteriores nesta área, motivações e expectativas pessoais para o trabalho na Dínamo e expectativas de aprendizagem.
Opcionalmente, os/as candidatos/as poderão ainda enviar elementos como diplomas, Youth Passes, avalialiações individuais de aprendizagens e cartas de recomendação.
Apenas os/as candidatos/as seleccionados/as serão contactados/as.
Mais informações através do email recrutamento@dinamo.pt

PRECISAM-SE DUAS BABYSITTERS!
Recrutamento de duas colaboradoras (full-time), cujas tarefas principais serão cuidar de um bebérecém-nascido e acompanhar o seu crescimento.

Pretende-se:
- 9º ano de escolaridade mínima. É dada preferência a formação na área da educação infantil, saúde ou psicologia
- Idade: entre os 25 e os 45 anos
- Pessoas que gostem de cuidar de crianças, sejam responsáveis, dinâmicas, tenhamvontade de aprender e capacidade de trabalhar em equipa
- Experiência na função
- Disponibilidade para horário diurno ou nocturno
- Disponibilidade para sair de Lisboa nos fins-de-semana e férias, incluindo eventuais deslocações ao estrangeiro
- Carta de condução (preferencial)
- Disponibilidade para apoio em pequenas tarefas domésticas (preferencial)
- Pessoas não fumadoras
- Residentes na área da Grande Lisboa ou disponibilidade para residir no local de trabalho (serviço interno)
Oferta:
- Ambiente de trabalho tranquilo e acolhedor
- Remuneração acima da média
- Alojamento se necessário
- Oportunidade de formação caso se justifique
As interessadas deverão enviar Curriculum Vitae detalhado com foto, carta de motivação, certificado de habilitações/formação relevante para a função e referências, para o e-mail babysitter.recruiter@gmail.com.

BABYSITTER PRECISA-SE URGENTE!!
Junta-te à equipa Horas de Sonho! Se procuras um part-time compatível com os estudos ou com outra ocupação profissional, se gostas de trabalhar com crianças e queres investir na tua experiência neste tipo de trabalho temos a resposta para ti!

A Horas de Sonho é uma cooperativa de solidariedade social que apoia diversas famílias acompanhando no domicílio as crianças nos periodos em que os pais trabalham (babysitting), mediante um protocolo com segurança social. Os serviços centram-se principalmente nos periodos do final da tarde, manhã (7h-9h) e fins de semana.

Os nossos babysitters devem possuir alguma experiência com crianças e formação pertinente nesta área (auxiliar de acção educativa, animação socio-educativa, psicologia, educação infância, acompanhamento de crianças, etc) e deverão ter disponibilidade para frequentar acções de formação mensais continua connosco, bem como aceitar a supervisão no local do seu trabalho.

De momento procuramos resposta para o seguintes pedidos, embora aceitemos inscrições para eventuais pedidos noutros horários:
- Uma criança de 6 anos

Ir buscar à escola e levar para casa e ir buscar à escola e levar para casa até a mãe chegar. Zona :Galinheiras no horário das 7h00 às 8h00 e das 18h30 às 21h00, dias rotativos, de 2ª a 6ª, 3 vezes por semana.

- Uma criança de 18 meses
Pedimos que na resposta ao presente e-mail coloque no assunto babysitting.

Pagamentos à hora a recibos verdes e/ou acto isolado

Ana Sofia Nobre
(Directora Técnica)
Cooperativa Horas de Sonho, apoio à criança e à família
Rua Alfredo Ferraz, R7 Loja
1600-003 Carnide, Portugal
Móvel: 91 68 09 321
Telef./Fax: 217 159 956

http://www.horasdesonho.wordpress.com

DISNEYLAND PARIS - recruta em Portugal

Exército abre concurso para 25 vagas de oficiais

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Na passada quarta-feira, o Exército de Portugal abriu concurso para a admissão de cidadãos na categoria de Oficial. O cargo visa a prestação de serviço militar em regime de contrato e prevê o preenchimento de um total de 25 vagas, distribuídas pelas diferentes áreas funcionais e especialidades, de norte a sul do país.

Publicado em Diário da República, o concurso aceita todos os “cidadãos que satisfaçam os requisitos de admissão (ter nacionalidade portuguesa e as habilitações literárias mínimas exigidas para cada uma das funções em concurso) e se comprometam a prestar serviço no Exército por um período mínimo de dois anos”.

As vagas disponíveis são variadas e incluem, por exemplo, Comando, Operações Especiais e Paraquedista, Arquitetura, Engenharia Informático, Administração e Finanças, Tradução de Línguas Germânicas, Técnico de Material Eletrónico, Direito, Tradução de Línguas Românicas, Medicina e Medicina Veterinária.

Para os diferentes cargos são exigidas diferentes habilitações, desde licenciatura numa área especializada a mestrado integrado. Por exemplo, para Comando, Operações Especiais e Paraquedista é pedida qualquer uma licenciatura ou mestrado integrado, tal como acontece na Condução Auto.

No entanto, no caso das funções na área do Direito, por exemplo, é exigida licenciatura na área antes da adequação ao processo de Bolonha, ou, em alternativa, mestrado obtido no âmbito do processo de Bolonha, tal como acontece com as funções em Arquitetura.

As candidaturas devem ser apresentadas até dia 8 de Outubro, data até à qual os interessados devem ter idade igual ou inferior a 27 anos (30, no caso específico da medicina). É ainda exigida “aptidão psicofísica adequada”, “bom comportamento moral e cívico”, o devido cumprimento das obrigações militares, uma altura mínima de 1,60 no caso de concorrentes masculinos e de 1,56 no caso de concorrentes do sexo feminino.

Do processo de seleção fazem parte uma prova de aptidão física, que tem por finalidade “verificar as capacidades motoras e a robustez física necessárias para a frequência do curso”, e uma prova de aptidão psicológica, para avaliação das capacidades psicomotoras e cognitivas, características da personalidade dos candidatos e adequação ao perfil funcional a que concorrem. Há ainda a realização de exames médicos e uma entrevista de orientação para efeitos eliminatórios.

As candidaturas devem ser feitas para a Direção de Obtenção de Recursos Humanos (Avenida de França, 235, 2º, 4050 -278 Porto), acompanhadas dos documentos exigidos para a sua formalização (bilhete de identidade ou cartão do cidadão, certificado de habilitações, certificado de registo criminal, Curriculum Vitae e carta de condução).

Para mais esclarecimentos, ligar para 800 201 274.

Teleperformance tem 200 vagas para novo centro

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A multinacional Teleperformance está à procura de 200 funcionários para integrar a sua nova estrutura de contacto multilingue, com sede no Parque das Nações, em Lisboa. O novo centro vai permitir criar um total de 1.400 postos de trabalho em regime de laboração contínua.

Para já, a empresa, que conta com colaboradores de 36 nacionalidades, está a contratar duas centenas de trabalhadores para a equipa destinada à prestação de serviços de Customer Experience Management para o mercado nacional e, a partir de Portugal, para a Europa e o resto do mundo.

Citado pelo Expresso Emprego, que avança a notícia, o diretor executivo da Teleperformance Portugal, João Cardoso, afirma que, “apesar da situação económica adversa que o país vive, o posicionamento da empresa tem permitido crescer no mercado”, pelo que, até ao final do ano, é possível que a mesma volte ao mercado para recrutar mais pessoal.

Segundo o site oficial da Teleperformance em Portugal, além de procurar “agentes de call center multilingues” para Lisboa, a empresa tem também oportunidades, na capital, em Setúbal e na Covilhã para operadores de contact center e vagas para supervisores em Lisboa e Setúbal.

A empresa explica que a constituição das equipas assenta em vários “factores chave”, nomeadamente um “processo rigoroso de seleção e recrutamento e programas de formação inicial e contínua”, uma “avaliação e gestão contínuas dos níveis de performance” e ainda em “planos de desenvolvimento de carreira que asseguram a continuidade das equipas”.

As candidaturas podem ser efetuadas online através do site da companhia,

http://www.teleperformance.pt/1765/candidatura-online.htm?100[]=Candidatura%20Espont%E2nea

Noruega conta com mais de 9.000 ofertas de emprego

A Noruega está à procura de mais de 9.000 funcionários para as diversas áreas do mercado de trabalho daquele país. A oferta de emprego tem vindo a crescer nos últimos tempos, especialmente para profissionais com formação nas áreas da saúde, educação, engenharia, TI (tecnologias da informação), construção civil, cozinha, pastelaria e indústria.

Quem o diz é a Administração do Trabalho e Segurança Social Norueguesa (NAV), que fez um balanço daquilo que se está a passar no mercado de trabalho daquele país. Segundo a entidade, “um recente estudo levado a cabo na parte empregadora mostrou que a procura de mão de obra especializada, na Noruega, está prevista continuar a aumentar em 2014″.

Com uma taxa de desemprego que ronda os 3% da população ativa, uma média salarial que ronda os 5.000 euros por mês e condições de vida e de trabalho invejáveis (40 horas laborais por semana e 26 dias de descanso por ano), a Noruega está a tornar-se um destino cada vez mais procurado pelos emigrantes portugueses e europeus profissionalmente qualificados.

Numa evidência daquilo que se está a passar naquele país, a NAV publicou ainda uma lista com as mais de 9.000 oportunidades de trabalho atualmente em vigor naquele país, nas mais variadas áreas. A pesquisa em norueguês é aquela que mais diversidade de ofertas apresenta (até porque muitas das empresas exigem o domínio da língua nativa), sendo que a pesquisa em inglês diminui esse número para centenas em vez de milhares de vagas.

A NAV disponibiliza ainda um guia online, com ideias e dicas para os cidadãos europeus que queiram procurar trabalho, estadia e outras informações relativas a uma mudança de residência para a Noruega.

Saiba mais AQUI, no site da Administração do Trabalho e Segurança Social Norueguesa (NAV).

https://tjenester.nav.no/stillinger/stillinge

PRIMARK – 02.09.2013

Primark

A nova loja terá lugar no Colombo Avenida Lusíada 1500-392 Lisboa, Portugal.

Já iniciamos o processo de recrutamento!

Terás o que é necessário para fazer parte da nossa equipa?

Tens orientação para o cliente? Trabalhas com energia e entusiasmo?

Tens gosto pela moda?

Consegues trabalhar num ritmo acelerado e num ambiente de retalho em constante mudança?

Satisfeito até aqui?

Se respondeste que sim às questões anteriores, então gostaríamos de contar com a tua participação desde já.

Vamos iniciar o nosso recrutamento para dois tipos de funções: Operadores de Loja e Supervisores. Para obteres mais informações ou para te candidatares a uma destas funções, por favor clica no link respectivo:

Operadores de Loja

Supervisores

Por favor tem em atenção que a tua candidatura APENAS será considerada através deste website.

A Primark é um empregador que garante a Igualdade de Oportunidades.

Fonte

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Vendas Consultor(a) Comercial – 26.08.2013

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A nossa visão: Inspiring people to live well

Prospecção, angariação, apresentação e venda dos serviços prestados pelo Clube a clientes individiduais e empresariais.

PERFIL PRETENDIDO:

- Mínimo 11.º ano de Escolaridade
- Disponibilidade para turnos rotativos e para full time

Para se candidatar clique AQUI
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RECRUTAMENTO DE FORMADORES – 08.08.2013

Q3 – Qualificar o 3º Sector
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A Associação In Loco é a entidade formadora e consultora responsável pela implementação do Programa Q3 – Qualificar o 3º Sector em 22 instituições sem fins lucrativos da região Algarve.A partir de Setembro de 2013 e até Junho de 2014, serão realizadas formações para os dirigentes, colaboradores/as e voluntários/as das instituições sem fins lucrativos participantes.No sentido de dar resposta a estas necessidades, aceitamos candidaturas de formadores com CAP para as seguintes áreas formativas:

  • Modelos Organizacionais & Sistema de Avaliação de Desempenho;
  • Planeamento estratégico;
  • Liderança & Gestão de Equipas;
  • Elaboração de candidaturas para acordos de cooperação com ISS;
  • Marketing Institucional e técnicas de procura de financiamento;
  • Acreditação da formação;
  • Gestão de Tempo;
  • Trabalho em Equipa & Gestão de Conflitos;
  • Atendimento ao público;
  • Noções de Organização Administrativa;
  • Gestão documental;
  • Gestão de arquivo digital;
  • Inventário de Património;
  • Segurança, Higiene & Saúde no Trabalho;
  • Higienização de espaços
  • HACCP
  • Aprovisionamento & Gestão de Stocks;
  • Nutrição;
  • Psicologia da adolescência e da criança;
  • Animação infantil;
  • Gestão de creches;
  • Primeiros Socorros para adultos e crianças;
  • Procedimentos em caso de emergência e Combate a incêndios;
  • Prevenção de maus-tratos a idosos e crianças;
  • Geriatria / Higiene e saúde da Pessoa Idosa;
  • Terapia Ocupacional para idosos em Centros de Dia e Lares;
  • Deontologia & Ética Profissional;
  • Construção de websites;
  • Informática na óptica do utilizador;
  • Técnico de som;
  • Teatro;
  • Defesa pessoal;
  • Legislação Laboral;
  • Contratação Pública
Os interessados deverão enviar CV para a seguinte morada electrónica: q3@in-loco.pt

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Empresa de Cruzeiros vem a Lisboa recrutar Portugueses  29.07.2013

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A empresa de Cruzeiros ‘Cruise Carreras’ estará em Lisboa no dia 21 de Agosto para recrutar portugueses.

A Cruze Carreras procura colaboradores para os seus cruzeiros de luxo. Entre as vagas encontramos funções como empregadas de limpeza, barman, empregados de mesa, chefes de sala, etc.

Os salários vão desde os 1600,00 US dólars (acrescidos das gorjetas) para as empregadas de limpeza, até aos 2800,00 US dólars para os barman ou empregados de mesa.

As candidaturas deverão ser enviadas para  crew@cruisecarreras.com

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Comercial para Parceiro ZON Empresas (M/F)

EMPRESA: NICECALL
TIPO: Tempo Inteiro
DATA: 26.07.2013
ZONA: Lisboa
CATEGORIA:Comercial/Vendas
REFERÊNCIA: # 1763503Anúncio:A Nicecall, Parceiro ZON Empresas, em fase de expansão da sua unidade comercial, procura candidatos interessados em abraçar um projecto ambicioso, aliciante e altamente competitivo no mercado das telecomunicações empresariais.Descrição da Função:
- Prospecção e angariação de clientes empresariais, através de um catálogo de produtos de telecomunicações competitivos ajustados às empresas.Requisitos:
- Boa apresentação;
- Ambição e vontade de vencer;
- Habilitações mínimas ao nível do 10º ano;
- Idade compreendida entre os 22 e 45 anos;
- Conhecimentos informáticos (óptica do utilizador);
- Experiência em áreas comerciais (preferencial);
- Viatura própria (obrigatório);
- Disponibilidade imediata.Oferece-se:
- Sistema comissional muito atractivo;
- Carteira de produtos de telecomunicações muito competitivos;
- Ajudas de custo para utilização de viatura própria;
- Bom ambiente de trabalho;
- Telemóvel + Comunicações.Entrada imediata
enviar CV para:geralx@nicecall.pt

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/1763503/comercial-para-parceiro-zon-empresas-m-f/#ixzz2aAt9VNy2
http://www.net-empregos.com – O maior site português de ofertas de emprego

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ONU procura jovens portugueses qualificados

As Nações Unidas procuram candidatos qualificados que desejem ter uma carreira profissional como funcionários internacionais.

Programa jovens profissionais 2013

O Programa Jovens Profissionais (Young Professionals Programme, YPP) é uma iniciativa de recrutamento que visa dotar as Nações Unidas de novos talentos. A seleção dos candidatos é efetuada através da realização de um exame de admissão (National Competitive Recruitment Examination, NCRE).
Em 2013, as candidaturas para os exames de recrutamento para os quadros das Nações Unidas distribuem-se por duas fases e nas seguintes áreas:
  • Assuntos Jurídicos, Informação Pública e Estatística: 3 de junho – 2 de agosto 2013;
  • Administração e Finanças: 8 de julho – 6 de setembro 2013.
A formalização das candidaturas realiza-se online no sítio de recrutamento das Nações Unidas:  Inspira.

Condições de elegibilidade

  • Possuir, no mínimo, um diploma universitário de primeiro nível (licenciatura) relevante para a área profissional de candidatura;
  • Ter 32 anos, ou menos, no final de 2013 (nascido a partir de 1 de Janeiro de 1981);
  • Ser fluente em inglês e/ou francês;
  • Ser português ou nacional de outro país elegível.

Exame escrito

Instalador / Soldador Redes de Gás

Empresa: Desconhecida
Tipo: Tempo Inteiro
Data: 23-7-2013
Zona mais emprego Lisboa
Categoria mais emprego Serviços Técnicos
Referencia # 1759943


Anúncio:

Com vista a trabalhos futuros precisamos de Instalador/ Soldador de redes de gás com carteira profissional válida. Zona: Lisboa.

Deverão os candidatos enviar curriculum ( formato europass) com cópia da(s) carteiras profissionais, até ao dia 31/07/2013 para

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/1759943/instalador-soldador-redes-de-gas/#ixzz2ZtiFG881

http://www.net-empregos.com – O maior site português de ofertas de emprego

Precisa-se empregado/a Mesa para restaurante em Lisboa

Empresa: Restaurante Meson Andaluz
Tipo: Tempo Inteiro
Data: 23-7-2013
Zona mais emprego Lisboa
Categoria mais emprego Restauração / Bares
Referencia # 1760360


Anúncio:

Restaurante Meson Andaluz procura empregado/a de Mesa

- Com conhecimentos de Inglês
- Experiência mínima de 2 anos em restauração
- Proactividade comercial
- Capacidade de organização
- Facilidade de comunicação e orientação para o cliente
- Disponibilidade Horaria
- Disponilidade Imediata
Se está interessado e quer fazer parte da nossa equipa, envie o seu curriculo (obrigatório c/ foto)

Contactos: 214600659,

Ver Oferta de Emprego: http://www.net-empregos.com/1760360/precisa-se-empregado-a-mesa-para-restaurante-em-lisboa/#ixzz2ZtenigYR

http://www.net-empregos.com – O maior site português de ofertas de emprego

 Santa Casa da Misericórdia de Lisboa está a recrutar:

Auxiliar de educação – lares de crianças e jovens;

Auxiliar de educação – estabelecimento de infância;

Monitores – estabelecimento de idosos;

Ajudante lar e centro de dia (M/F);

Amas (M/F);

Ajudante Familiar (M/F);

Médicos (M/F) com especialidade em oftalmologia;

Médicos (M/F) com especialidade em medicina geral e familiar.

Para mais informações em “anúncios de emprego” no site da SCML.

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OPORTUNIDADES DE EMPREGO no Grupo INDITEX (Zara/Zara Home, Kiddy’s Class, Pull and Bear, Bershka, Stradivarius, Oysho, Uterque): http://www.joinfashioninditex.com/joinfashion/

3 comments

  1. nao entendo porque a camara municipal de lisboa despediu tanta gente e os jardins de infancia estao sem assistentes operacionais o que e ilegal e tem a lata de ir buscar pessoas ao centro de emprego so para trabalharem 1 ano mas o estado tem que nos pagar na mesma como se estivessemos a trabalhar entao deixei nos trabalhar coloquem nos nos nossos postos de trabalho pelas criancas que ja nos conhecem

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